Die letzten Meldungen

Verschiedenes

12.01.2026

Zweite Förderphase für den MINT-Campus startet Die bundesweite Lernplattform MINT-Campus setzt ihren Ausbau ab dem Jahr 2026 fort. In der zweiten Förderphase bis 2029 entwickelt sich das Projekt von einer rein digitalen Lernumgebung zu einer umfassenden Service- und Infrastrukturplattform für die gesamte MINT-Community (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik). Das Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMBFSFJ) übernimmt die Förderung des Vorhabens, um die MINT-Bildungslandschaft nachhaltig zu stärken und die Wettbewerbsfähigkeit sowie Bildungsgerechtigkeit in Deutschland durch...

Beruf und Arbeit, Europa

12.01.2026

Jenseits der Zertifikate: Das unterschätzte Potenzial formal Unqualifizierter Im IAB-Forum erschien am 8. Januar 2026 ein Beitrag von Carola Burkert, Britta Matthes und Annette Röhrig zum Thema Geringqualifizierte auf dem Arbeitsmarkt. Wir empfehlen diesen Artikel zur Lektüre und fassen ihn hier kurz zusammen. Kernthese des Artikels Der...

Weiterbildung / Bildungspolitik

11.01.2026

Strategische Neuausrichtung der digitalen Weiterbildung Die Sicherung von Fachkräften bildet eine zentrale Säule für die wirtschaftliche Stabilität in Deutschland. Angesichts einer prognostizierten Lücke von bis zu 730.000 qualifizierten Arbeitskräften bis zum Jahr 2027 gewinnen lebensbegleitendes Lernen und die Digitalisierung von...

Beruf und Arbeit, Europa

11.01.2026

Ungenutzte Chancen: Das Gründungspotenzial von Menschen mit Migrationshintergrund Personen mit Einwanderungsgeschichte leisten einen überproportionalen Beitrag zum Gründungsgeschehen in Deutschland, schöpfen ihr volles Potenzial jedoch noch nicht aus. Eine aktuelle Kurzstudie von KfW Research belegt, dass die Bereitschaft zur beruflichen...

Beruf und Arbeit, Europa

08.01.2026

Umbruch am Arbeitsmarkt: Unsicherheit prägt die Jobsuche Der deutsche Arbeitsmarkt steht vor einem tiefgreifenden Strukturwandel, der bei einer hohen Zahl der Erwerbstätigen zu erheblicher Verunsicherung führt. Die Mehrheit der Beschäftigten blickt mit Skepsis auf die Anforderungen der Jobsuche im Jahr 2026. Rund vier von fünf...

Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte

08.01.2026

Resilienz durch Kooperation: Die neue Nationale Plattform für Forschungssicherheit Die Bundesregierung begegnet der wachsenden Komplexität der globalen Sicherheitslage mit einer strategischen Neuausrichtung der Wissenschaftspolitik. Kernstück dieser Initiative ist die Etablierung einer »Nationalen Plattform für Forschungssicherheit«, die ab...

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151. WESO Trends: Globale Arbeitslosigkeit steigt 2024, soziale Ungleichheiten wachsen
(Beruf und Arbeit, Europa)
... produktive Sektoren wie den Dienstleistungssektor und das Baugewerbe geflossen sind. Weitere Hindernisse sind der Fachkräftemangel und die Dominanz großer digitaler Monopolisten, die eine schnellere ...
Erstellt am 11. Januar 2024
152. Sprachbasierte KIs haben verborgene Moral- und Wertevorstellungen
(Verschiedenes)
KI-Sprachmodelle: Verborgene Moralvorstellungen im Fokus Wie Menschen, so besitzen auch hochentwickelte KI-Sprachmodelle individuelle Moral- und Wertevorstellungen. Allerdings sind diese ethischen ...
Erstellt am 10. Januar 2024
153. BA-X (12/2023): Arbeitskräftenachfrage steigt zum Jahresende leicht
(Beruf und Arbeit, Europa)
... November auf Dezember 2023 um einen Punkt auf 116 Punkte. Damit verzeichnet die gemeldete Arbeitskräftenachfrage zum Jahresende einen leichten Anstieg. Im Vergleich zum Dezember 2022 hat der BA-X 12 ...
Erstellt am 02. Januar 2024
154. IAB-Arbeitsmarktbarometer 12/23: Ausblick nach Talfahrt für 2024 wieder verbessert
(Beruf und Arbeit, Europa)
... Labour Market Barometer steigt erstmals seit sieben Rückgängen in Folge wieder und liegt nun bei 99,2 Punkten. »Die Arbeitsagenturen sehen gerade für die Arbeitslosigkeit kein einfaches Jahr voraus, ...
Erstellt am 01. Januar 2024
155. Bildungsverbände fordern Umsetzung der Weiterbildungsvereinbarungen aus dem Koalitionsvertrag
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Gemeinsame Bilanz zur Halbzeit der Regierungskoalition Es wird Zeit! Mit dieser Mahnung wenden sich die Träger der gemeinwohlorientierten Weiterbildung in Deutschland zum Ende der ersten Hälfte ...
Erstellt am 20. Dezember 2023
156. Jahresende: Erreichbarkeit während des Weihnachtsurlaubs sinkt
(Beruf und Arbeit, Europa)
Dreizehn Prozent möchten von sich aus im Urlaub ansprechbar sein Knapp die Hälfte ist trotz Urlaub rund um Weihnachten und Neujahr erreichbar Das neue Buch lesen, Zeit mit der Familie verbringen ...
Erstellt am 19. Dezember 2023
157. BAG: Erschütterung des Beweiswerts von Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen
(Beruf und Arbeit, Europa)
Der Beweiswert von (Folge-)Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen kann erschüttert sein, wenn der arbeitsunfähige Arbeitnehmer nach Zugang der Kündigung eine oder mehrere Folgebescheinigungen vorlegt, die ...
Erstellt am 18. Dezember 2023
158. Betriebliche Fort- und Weiterbildung in Baden-Württemberg 2022
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
... ist Weiterbildung ein Schlüsselfaktor für die Zukunft der Betriebe. Im Auftrag des baden-württembergischen Ministeriums für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus hat das Tübinger Institut für Angewandte ...
Erstellt am 15. Dezember 2023
159. Bundesregierung legt 23. BAföG-Bericht vor
(Studium/Fernstudium, Neue Lernformen)
Die Zahl der BAföG-geförderten Studierenden ist von 2021 bis 2022 um rund 4,4 Prozent gestiegen. Dies geht aus dem BAföG-Bericht hervor, den die Bundesregierung gestern verabschiedet hat. Der ...
Erstellt am 14. Dezember 2023
160. Baden-Württemberg: Digitaler Weiterbildungscampus wird weiter ausgebaut
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
In Baden-Württemberg stellt der Digitale Weiterbildungscampus (DWC) eine Schlüsselplattform für die digitale Weiterbildung dar. Diese Plattform bietet Weiterbildungseinrichtungen im Bundesland ...
Erstellt am 06. Dezember 2023
161. Gender-Pay-Gap: Frauen erhalten weniger Lohn für vergleichbare Aufgaben
(Frauenkarrieren)
Berufe mit einem hohen Anteil an Interaktionen wie beispielsweise Managementaufgaben werden tendenziell besser bezahlt als andere Tätigkeiten. Allerdings werden Frauen für solche interaktiven Aufgaben ...
Erstellt am 01. Dezember 2023
162. BA-X (11/2023): Abwärtsbewegung setzt sich fort
(Beruf und Arbeit, Europa)
... hat der BA-X 15 Punkte verloren. . In der Mehrzahl der Wirtschaftszweige ist die gemeldete Arbeitskräftenachfrage im Vergleich zum Vorjahresmonat gesunken und zwar zum überwiegenden Teil in zweistelliger ...
Erstellt am 29. November 2023
163. IAB-Arbeitsmarktbarometer 11/23: Abwärtstrend setzt sich fort
(Beruf und Arbeit, Europa)
... unter dem neutralen Wert von 100. Auch das European Labour Market Barometer sinkt – und das bereits zum siebten Mal in Folge. Mit einem Minus von 0,2 Punkten entfernt es sich im November mit 99,0 Punkten ...
Erstellt am 28. November 2023
164. Homeoffice: Die meisten Unternehmen wollen entsprechende Vereinbarungen beibehalten
(Beruf und Arbeit, Europa)
... aber nur 12,3% der Firmen im Handel und 17,1% in der Baubranche. Regelungen auf Teamebene und individuelle Vereinbarungen finden sich in etwa gleichmäßig in allen Wirtschaftsbereichen. In der Baubranche ...
Erstellt am 17. November 2023
165. Beschäftigte in automatisierbaren Jobs bilden sich seltener weiter
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Etwa ein Drittel der Arbeitnehmer*innen in Berufen mit geringerem Risiko der Automatisierung beteiligen sich an nicht-formalen Weiterbildungsmaßnahmen. Im Gegensatz dazu nehmen nur 19 Prozent der Beschäftigten ...
Erstellt am 14. November 2023
166. BAföG: Fördersätze erhöhen, Strukturreform jetzt angehen
(Studium/Fernstudium, Neue Lernformen)
... auf, im Bundeshaushalt 2024 eine spürbare Anhebung der BAföG-Bedarfssätze und die im Koalitionsvertrag zugesicherte BAföG-Strukturreform zu verankern. Das teilen die Hochschulrektorenkonferenz (HRK) ...
Erstellt am 13. November 2023
167. BA-Verwaltungsrat stellt Etat für 2024 auf
(Verschiedenes)
... wieder möglich. Grundlage ist Herbstprognose der Bundesregierung Der Haushalt wird auf Basis der Herbstprognose der Bundesregierung aufgestellt. Diese geht im Jahr 2024 von einem leichten Anstieg ...
Erstellt am 12. November 2023
168. Mehrheit befürwortet generelles Tempolimit auf Autobahnen
(Kurzmeldungen)
Rund drei von vier Befragten sprechen sich für ein Tempolimit aus - eine Mehrheit plädiert für 130 km/h 72 Prozent der für den »EY Energie-Radar« Befragten halten sich meistens an die Richtgeschwindigkeit ...
Erstellt am 02. November 2023
169. BA-X (10/2023): Keine Veränderung im Vergleich zum Vormonat
(Beruf und Arbeit, Europa)
... 2023 ebenso wie im September bei 115 Punkten. Im Vergleich zum Vorjahresmonat hat der BA-X 14 Punkte verloren. In der Mehrzahl der Wirtschaftszweige ist die gemeldete Arbeitskräftenachfrage im Vergleich ...
Erstellt am 31. Oktober 2023
170. IAB-Arbeitsmarktbarometer 10/23 fällt weiter in den negativen Bereich
(Beruf und Arbeit, Europa)
... unter die neutrale Marke von 100. Mit Ausnahme der ersten Corona-Welle stand das Barometer noch nie so tief. Das European Labour Market Barometer sinkt zum sechsten Mal in Folge. Mit einem Minus von ...
Erstellt am 31. Oktober 2023
171. »THE CHÄNCE«: Baden-Württemberg treibt Weiterbildungskampagne weiter voran
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Weite Teile der Wirtschaft in Baden-Württemberg befinden sich in einem Transformationsprozess. Die fortschreitende Digitalisierung in Wirtschaft und Gesellschaft, die Entwicklung von KI und die Umstellung ...
Erstellt am 25. Oktober 2023
172. Global Upskill – mit Weiterbildung gegen den Fachkräftemangel
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
Welche Fähigkeiten müssen Arbeitnehmer in der Zukunft vorweisen und wie kann die Weiterbildung revolutioniert werden, um diese Herausforderung zu bewältigen? Im Kontext des wachsenden Fachkräftemangels, ...
Erstellt am 20. Oktober 2023
173. DVV veröffentlicht neues Lernangebot für digitale Basiskompetenzen
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
... und Grundbildung umfasste, um einen neuen Lernbereich zur digitalen Grundbildung sei daher ein »wichtiger Baustein auf dem Weg, alle Menschen zur aktiven Teilnahme an unserer digital geprägten Gesellschaft ...
Erstellt am 05. Oktober 2023
174. Work-Life-Balance: Bessere Vereinbarkeit im Homeoffice?
(Beruf und Arbeit, Europa)
Wie lassen sich Beruf und Familie (besser) vereinbaren? Und bringt die Arbeit im Homeoffice wirklich Entlastung? Die Soziologin Anja Mallat von der Universität Duisburg-Essen (UDE) hat in 30 Interviews ...
Erstellt am 05. Oktober 2023
175. BA-X (9/2023): Gemeldeter Arbeitskräftebedarf lässt weiter nach
(Beruf und Arbeit, Europa)
... aus dem Gesundheits- und Sozialwesen und 7 Prozent sind der Baubranche zuzuordnen. 21 Prozent der gemeldeten Arbeitsstellen gehen auf Zeitarbeitsunternehmen zurück. .   Bild: Bundesagentur für ...
Erstellt am 28. September 2023
176. IAB-Arbeitsmarktbarometer 9/23 fällt unter 100
(Beruf und Arbeit, Europa)
... der neutralen Marke von 100 und erreicht damit den niedrigsten Wert seit dem Corona-Jahr 2020. Das European Labour Market Barometer sinkt zum vierten Mal in Folge. Mit einem Minus von 0,4 Punkten entfernt ...
Erstellt am 28. September 2023
177. Hamburger Weiterbildungsverband warnt vor drastischen Kürzungen in der deutschen Weiterbildung
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Angesichts drohender Kürzungen im Bereich der Weiterbildung schlägt die Hamburger Weiterbildungsbranche Alarm. Vorstand und Geschäftsführung von Weiterbildung Hamburg e.V. veröffentlichen anlässlich ...
Erstellt am 25. September 2023
178. INex-ÜBA: Für mehr Qualität und Innovation
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
Initiative für exzellente überbetriebliche Ausbildung startet Zu Beginn der Skizzenphase fiel am Freitag, den 22. September 2023, der offizielle Startschuss für die »Initiative für eine exzellente ...
Erstellt am 24. September 2023
179. Didacta Verband fordert rasche Umsetzung des DigitalPaktes 2.0
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
DigitalPakt Schule 2.0: Bildungswirtschaft fordert Stärkung der digitalen Bildungsoffensive In der aktuellen Bildungskrise haben Themen wie digitale Schulentwicklung große Bedeutung. Dies verdeutlichen ...
Erstellt am 22. September 2023
180. Hohes Wertschöpfungspotential durch mehr kulturelle Vielfalt nutzbar machen
(Personalführung/Personalwesen)
... der Leadership Advisory Firma Egon Zehnder veröffentlicht hat. Die Studie basiert auf einer repräsentativen McKinsey-Umfrage unter mehr als 2.000 Beschäftigten in Deutschland zwischen Dezember 2022 ...
Erstellt am 19. September 2023
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