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1. Corona-Folgen: Keine Kündigungswelle in Pflegeberufen: (Beruf und Arbeit, Europa); Aufgrund der gestiegenen Belastung im Gesundheits- und Pflegesektor infolge der Pandemie wurde befürchtet, dass mehr Pflegekräfte ihren Job aufgeben. Eine am Dienstag veröffentlichte Studie des ...; Erstellt am 23. Januar 2024
2. Ausgaben der Pflegeversicherung kontinuierlich gestiegen: (Kurzmeldungen); Die Ausgaben der sozialen Pflegeversicherung (SPV) haben sich zwischen 2010 und 2022 annähernd verdreifacht. Das geht aus der Antwort der Bundesregierung auf eine Kleine Anfrage der Linksfraktion hervor. ...; Erstellt am 20. Juni 2023
3. Wie kann digitale Weiterbildung in der Altenpflege Nutzen stiften?: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); IAT und PH Freiburg starten Online-Befragung Weiterbildung in der beruflichen Pflege ist ein wichtiger Ansatz, um dem Fachkräftemangel in der Branche zu begegnen und berufliche Entwicklungsperspektiven ...; Erstellt am 15. Juni 2022
4. Bedarfsorientierte Weiterbildung im »Lernraum Pflege«: (Weiterbildung / Bildungspolitik); Weiterbildung in der beruflichen Pflege eröffnet Chancen für die individuelle Laufbahngestaltung und für die Weiterentwicklung bedarfsgerechter pflegerischer Versorgungsangebote und -strukturen vor ...; Erstellt am 20. Juli 2021
5. Zahl der anerkannten ausländischen Abschlüsse im Gesundheits- und Pflegebereich von 2016 bis 2018 fast verdoppelt: (Beruf und Arbeit, Europa); Bei Ärztinnen und Ärzten wurden Abschlüsse aus Syrien am häufigsten anerkannt In der deutschen Gesundheits- und Krankenpflege herrscht Fachkräftemangel. Um diesen zu lindern, werden unter anderem ...; Erstellt am 03. März 2020
6. Kann Digitalisierung die Krankenpflege aufwerten?: (Beruf und Arbeit, Europa); Auswirkungen von Digitalisierung Die Digitalisierung hat längst auch in der Krankenpflege Einzug gehalten: Smartphones und Tablets helfen bei der Dokumentation, Vitalparameter werden via Telemonitoring ...; Erstellt am 14. Februar 2020
7. Brandenburg: Informationen zur Aus- und Weiterbildung in der Pflege: (Weiterbildung / Bildungspolitik); Anlässlich der diesjährigen Reform der Pflegeberufe stellt das Informationsportal Weiterbildung Brandenburg in der Rubrik »Pflege im Land Brandenburg« die vielfältigen Aus-, Weiterbildungs- und Studienmöglichkeiten ...; Erstellt am 06. Februar 2020
8. Deutschland bei ausländischen Fachkräften gefragt - insbesondere in der Pflege: (Beruf und Arbeit, Europa); Neue Anerkennungszahlen spiegeln großes Interesse an Fachkräftezuwanderung – starke Zuwächse in Pflegeberufen Immer mehr Menschen nutzen die Möglichkeiten des Anerkennungsgesetzes des Bundes ...; Erstellt am 23. August 2019
9. Pflege 4.0: Pflegende sehen digitale Hilfe positiv: (Beruf und Arbeit, Europa); Viele Pflegende versprechen sich Entlastung durch elektronische Dokumentation und technische Assistenzsysteme, sehen aber Ansätze wie Telecare und Robotik kritischer. Das belegt der Forschungsbericht ...; Erstellt am 14. März 2018
10. Qualifizierung von Arbeitslosen in der Altenpflege verbessert die Beschäftigungschancen: (Weiterbildung / Bildungspolitik); Die Teilnahme an einer geförderten Weiterbildung im Bereich der Altenpflege lohnt sich. Sowohl Umschulungen als auch kürzere Weiterbildungen verbessern die Arbeitsmarktchancen Arbeitsloser deutlich. ...; Erstellt am 14. September 2017
11. Arbeitszeiten in Deutschland: Zwischen Rekordvolumen und dem Wunsch nach Reduktion: (Beruf und Arbeit, Europa); ... eit ist die Betreuung von Kindern oder pflegebedürftigen Angehörigen. Wer die Kinderbetreuung überwiegend selbst übernimmt, arbeitet im Schnitt 28 Stunden wöchentlich. Diese Sorgearbeit wird nach ...; Erstellt am 29. Dezember 2025
12. Teilqualifikationen als Brücke zum Berufsabschluss: Die Wirksamkeit der Initiative »MY·TQ«: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Personen mit Erziehungs- oder Pflegeverantwortung. Durch diese Flexibilisierung werden Barrieren abgebaut, die in traditionellen Bildungsformaten oft zum Abbruch oder gar nicht erst zur Aufnahme einer ...; Erstellt am 18. Dezember 2025
13. Gender Pay Gap 2025 unverändert bei 16 Prozent: (Frauenkarrieren); ... eine Abwertung dieser Tätigkeiten. Zudem verstärken Erwerbsunterbrechungen aufgrund von Familienpflichten (Schwangerschaft, Kinderbetreuung, Pflege), die primär von Frauen übernommen werden, die langfristig ...; Erstellt am 16. Dezember 2025
14. Bereits 2035 wird in Deutschland ein Viertel der Bevölkerung 67 Jahre und älter sein: (Alternde Belegschaften, Demografischer Wandel, Demografie); ... e Lücke schließen, die durch die Babyboomer entsteht. Sozioökonomische Folgen: Höherer Altenquotient und mehr Pflegebedarf Die Verschiebung stellt die sozialen Sicherungssysteme und den Gesundheitssekt ...; Erstellt am 12. Dezember 2025
15. Warum integrierte Sprachbildung über beruflichen Erfolg entscheidet: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); ... Alltagskommunikation hinausgehen: Pflegedokumentation, Beratungsgespräche, schriftliche Prozessanweisungen oder der Umgang mit digitalen Anwendungen verlangen unterschiedliche Register und ein hohes Maß ...; Erstellt am 09. Dezember 2025
16. KI und Kompetenzen: Was wirklich zählt: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Digitale und analytische Fähigkeiten verändern sich besonders stark. Pflegerische und interaktive Tätigkeiten bleiben weitgehend stabil, da sie Empathie und physische Präsenz erfordern. Dynami ...; Erstellt am 03. Dezember 2025
17. Studieren 2025: Wie sich die Realität an deutschen Hochschulen grundlegend wandelt: (Studium/Fernstudium, Neue Lernformen); ... 7,8 Prozent leben mit Kindern, und 11,9 Prozent übernehmen Pflegeaufgaben. Altersunterschiede prägen die Hochschullandschaft zusätzlich: Präsenzstudierende sind durchschnittlich 24,9 Jahre alt, Teilnehmende ...; Erstellt am 01. Dezember 2025
18. Generation 50+: Die überraschende Wahrheit über ihre Jobchancen: (Alternde Belegschaften, Demografischer Wandel, Demografie); ... Prozent verweisen auf die Vereinbarkeit von Beruf und Pflegeverantwortung. Erst danach folgen der Wunsch nach mehr Freizeit (62,9 Prozent) und die Betreuung von Enkelkindern (37,6 Prozent). Unternehmen ...; Erstellt am 24. November 2025
19. Karriere im Management: Wie zufrieden sind Führungskräfte – und wie stark differiert das Geschlecht?: (Personalführung/Personalwesen); ... Frauen berichten von einer starken Zunahme – bei Männern sind es 22 Prozent. Hinzu kommt, dass 34 Prozent der Frauen in Führungspositionen mehr »Care-Arbeit« (Haushalt, Kinderbetreuung, Angehörigenpflege) ...; Erstellt am 17. November 2025
20. Ausbildungsmarkt im Dauertief – Warum Betriebe und Politik jetzt umsteuern müssen: (Beruf und Arbeit, Europa); ... fehlende Fachkräfte von morgen – ein Risiko für die Wettbewerbsfähigkeit des Mittelstands. Besonders in Handwerk, Pflege und technischen Berufen zeichnet sich eine dauerhafte Lücke ab. Viele Betriebe ...; Erstellt am 06. November 2025
21. Vier Tage, viele Chancen: Warum kürzere Arbeitszeiten neue Wege öffnen können: (Beruf und Arbeit, Europa); ... solche Modelle anbieten, zeigen sie, dass sie auf die unterschiedlichen Lebenssituationen ihrer Beschäftigten eingehen. Das ist besonders hilfreich für Menschen mit Kindern, Pflegeaufgaben oder gesundheitlichen ...; Erstellt am 06. November 2025
22. In Mangelberufen arbeiten überdurchschnittlich viele Menschen mit Einwanderungsgeschichte: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Berufskraftfahrer*innen im Güterverkehr (39 Prozent), Metallbearbeitung (37 Prozent), Altenpflege (33 Prozent), Spedition und Logistik (32 Prozent) sowie Metallbau und Elektrotechnik (je 30 Prozent). ...; Erstellt am 28. Oktober 2025
23. Arbeitsmarkt und Zuwanderung im Wandel – Strukturen, Trends und Perspektiven: (Beruf und Arbeit, Europa); ... und ökologische Transformation ganze Branchen umstrukturieren. Diese Entwicklungen erhöhen die Abhängigkeit der deutschen Wirtschaft von Zuwanderung, insbesondere in Schlüsselbereichen wie Pflege ...; Erstellt am 28. Oktober 2025
24. Anerkennungsverfahren gewinnt an Bedeutung: Ukrainische Berufsabschlüsse prägen den Trend: (Beruf und Arbeit, Europa); ... zur Entlastung in systemrelevanten Bereichen wie Pflege und Bildung. Verfahren werden effizienter – Unterschiede bleiben Gleichzeitig verweist das BIBB auf deutliche Fortschritte in der Verfahrensgestaltung. ...; Erstellt am 28. Oktober 2025
25. Frauen im Ehrenamt: Sichtbar und gleichberechtigt?: (Frauenkarrieren); ... sowie für Vielfalt und gleichberechtigte Teilhabe ein. Anerkennung informeller Engagementformen Die Bundesregierung erkennt auch informelle, nicht institutionell gebundene Engagementformen wie Angehörigenpfleg ...; Erstellt am 02. Oktober 2025
26. Zahl der Hochschul-Beschäftigten stieg 2024 um 1,7 Prozent: (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte); ... 13.400 Personen mehr als Ende 2023. Dabei beschränkte sich der Beschäftigungszuwachs fast ausschließlich auf den nicht-wissenschaftlichen Bereich Verwaltung, Bibliothek, technischer Dienst und Pflegedienst. ...; Erstellt am 02. Oktober 2025
27. Vier Milliarden für die Qualität der frühen Bildung: (Verschiedenes); ... Bewegungsangebote Förderung der sprachlichen Bildung Ausbau der Kindertagespflege Für jedes Bundesland sind die Handlungsfelder »Gewinnung und Sicherung von Fachkräften« sowie »sprachliche Bildung ...; Erstellt am 29. September 2025
28. Automatisierung: Wer gewinnt, wer verliert auf dem Arbeitsmarkt?: (Beruf und Arbeit, Europa); ... hat, wird durch den technischen Wandel besonders stark getroffen. Außerdem kommen Wechsel von verwandten Tätigkeiten, etwa aus Laborarbeit in die Pflege, häufiger vor – Übergänge in komplett neue ...; Erstellt am 26. September 2025
29. Homeoffice: Hybridarbeit schlägt Vollzeitbüro bei Produktivität: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Blöcken arbeiten. Dieses Modell interessiert über die Hälfte der Büroangestellten und besonders viele mit Pflegeverantwortung. Insgesamt verschwimmen die Grenzen zwischen Arbeits- und Privatzei ...; Erstellt am 24. September 2025
30. Bericht über Beschäftigung und soziale Entwicklung in Europa 2025 veröffentlicht: (Beruf und Arbeit, Europa); ... Arbeitsmarktentwicklung. Herausforderungen und Lösungsansätze Für Frauen zeigt sich laut Bericht, dass insbesondere unbezahlte Pflegearbeit, fehlende Kinderbetreuung und ungünstige steuerliche ...; Erstellt am 18. September 2025