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Frauen in mittelständischen Führungspositionen
Die Rückkehr der Chefinnen als fragiles Comeback Der deutsche Mittelstand verzeichnet nach KfW-Angaben für das Jahr 2025 eine vorsichtige Erholung der Frauenquote in der Geschäftsführung: Mit rund...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Einfluss von Unternehmen auf den Gender Wage Gap
Die Rolle der Betriebe bei der geschlechtsspezifischen Entlohnung Die Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern werden zu etwa einem Drittel durch die spezifische Vergütungspraxis von...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Karriere-Check: Warum der Einstieg in KI-Rollen für Frauen schwerer ist
Paradoxe Entwicklung: Frauenanteil in IT-Berufen sinkt europaweit In Europa zeigt sich im Technologiesektor eine zunehmende Diskrepanz zwischen akademischer Qualifikation und beruflicher Realität...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Die ungenutzten Reserven: Wie Frauen den Arbeitsmarkt stärken
Studie des Kompetenzzentrums Fachkräftesicherung (KOFA): »Engpassanalyse: Frauen als Schlüssel zur Fachkräftesicherung« Fachkräftepotenziale durch Erwerbsbeteiligung von Frauen stärken Die...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Gender Pay Gap: Entwicklung durch regionale Unterschiede geprägt
Zwischen Fortschritt und Stillstand: Der Gender Pay Gap im Regionalvergleich Vollzeitbeschäftigte Frauen in Deutschland verdienten im Jahr 2024 durchschnittlich 17,2 Prozent weniger als ihre...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Stagnation trotz Aufbruch: Der Stand der beruflichen Gleichstellung
Fortschritte und strukturelle Barrieren in der beruflichen Gleichstellung Die geschlechtsspezifische Ungleichheit auf dem deutschen Arbeitsmarkt bleibt trotz punktueller Verbesserungen ein...
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- Kategorie: Frauenkarrieren
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Fortschritte bei der Gleichstellung in der Bundesverwaltung
Frauenanteil in Führungsebene steigt kontinuierlich Der aktuelle Bericht der Bundesregierung zum Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG) belegt eine positive Entwicklung: Die gleichberechtigte...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Gleichstellungsberichte der Bundesregierung: Berichtszeitraum 2021 bis 2024
Der aktuelle Bericht der Bundesregierung zum Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG) belegt eine positive Entwicklung: Die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern im Bundesdienst kommt...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Materialien
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Rekordwert: Frauenanteil in MINT-Studiengängen steigt auf 36 Prozent
Aufwärtstrend bei Frauen in MINT-Studiengängen erreicht neuen Höchststand Der Anteil weiblicher Studierender in den Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaft und Technik (MINT) hat im...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Wege zur Spitze: Wie das Professorinnenprogramm Barrieren abbaut
Frauen in der Wissenschaft: Anteil an Professuren auf 30 Prozent gestiegen Das gemeinsame »Professorinnenprogramm« von Bund und Ländern hat mit der Förderung der 1.000. Stelle für eine Professorin...
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- Kategorie: Frauenkarrieren
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Frauenanteil in der Professorenschaft 2024: Erneut nur leichte Zunahme gegenüber Vorjahr
Ungleiche Repräsentanz trotz Fortschritten Ende 2024 lag der Frauenanteil unter den 52.100 hauptberuflichen Professuren an deutschen Hochschulen bei 30 Prozent. Dieser Höchstwert markiert einen...
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- Kategorie: Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte
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Geldgeheimnis im Büro: Warum Frauen seltener wissen, was Kolleginnen verdienen
IAB-Studie: Frauen fehlt Einblick in Gehaltsstrukturen Frauen wissen seltener als Männer, was ihre Kolleginnen verdienen. Das zeigt eine aktuelle Auswertung des Instituts für Arbeitsmarkt- und...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Spitzenpositionen bleiben Männersache – Frauen dringen kaum vor
Weniger als ein Drittel der Top-Jobs ist weiblich besetzt Trotz jahrzehntelanger Gleichstellungsbemühungen bleiben Spitzenpositionen in Deutschland fest in männlicher Hand. Nach aktuellen Analysen...
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- Kategorie: Frauenkarrieren
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Deutsche Chefetagen bleiben männlich dominiert
Anteil von Frauen in Führungspositionen stagniert Der Anteil von Frauen in Führungspositionen in Deutschland hat sich laut aktueller Erhebung des Statistischen Bundesamts (Destatis) kaum verändert....
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Neuer Bericht zum Frauenanteil an Führungspositionen
Gleichstellung erreicht neue Meilensteine Die Bundesregierung hat einen weiteren Fortschrittsbericht zur Gleichstellung in Führungspositionen vorgelegt. Aus der neunten Jahresinformation geht...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Frauen im Ehrenamt: Sichtbar und gleichberechtigt?
Führungsrollen im Ehrenamt – Männer dominieren weiterhin Die Geschlechtergerechtigkeit im Ehrenamt bleibt eine Herausforderung, obwohl sich die Engagementquoten von Frauen und Männern angeglichen...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Erwerbstätigkeit von Frauen seit 1991 um 30 Prozent gestiegen
Die Erwerbstätigkeit von Frauen ist seit dem Jahr nach der deutschen Vereinigung 1991 bundesweit um 30 Prozent gestiegen, wie das Statistische Bundesamt (Destatis) mitteilt. Waren 1991 mehr als die...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Hochschulleitungen: Frauenanteil steigt auf über 30 Prozent
Frauenanteil in Hochschulleitungen steigt, Fakultätsleitungen bleiben männerdominiert Der Anteil von Frauen in Führungspositionen an deutschen Hochschulen wächst kontinuierlich. 2023 lag der...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Frauen gründen mehr: Wie gezielte Kommunikation die Gründungslust steigert
Gendergap bleibt bestehen: Was Frauen bei der Gründung bewegt Die Gründungsquote von Frauen in Deutschland hat 2024 einen Höchststand erreicht – dennoch bleibt der Gendergap bestehen. Laut des...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren
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Wie Frauen besser vermittelt werden können
Gleichstellung im Jobcenter ausbaufähig Die Gleichstellung von Frauen und Männern in deutschen Jobcentern ist gesetzlich vorgesehen, wird jedoch oft nicht ausreichend umgesetzt. Ein Bericht des...
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- Autor: Redaktion
- Kategorie: Frauenkarrieren