Die letzten Meldungen

Studium/Fernstudium, Neue Lernformen

09.07.2025

Noch nie wurden Studienkredite so wenig nachgefragt Nur noch 36.164 Studierende beziehen im Sommer 2025 Geld aus einem Studienkredit oder Bildungsfonds. Das sind über 50 Prozent weniger als zwei Jahre zuvor – der Marktanteil sinkt auf 1,3 Prozent der Immatrikulierten. Auch die Neuabschlüsse brechen ein: 2024 wurden gerade einmal 12.965 Verträge gezählt, ein Minus von fast 78 Prozent gegenüber 2014. Hauptgrund hierfür ist der Einbruch des Marktführers: Der KfW-Studienkredit weist laut aktuellem CHE-Studienkredit-Test ungünstige Konditionen und hohe Zinsen auf. Hohe Kosten schrecken ab Der wichtigste Bremsfaktor sind die Zinsen....

Beruf und Arbeit, Europa

08.07.2025

KI-Kompetenzen werden zum Wettbewerbsfaktor Nur 20 Prozent der Beschäftigten in Deutschland haben bereits eine Schulung zum Einsatz Künstlicher Intelligenz (KI) erhalten. Für weitere 6 Prozent existieren Angebote, die aber noch ungenutzt bleiben. Ganze 70 Prozent gehen leer aus – ein beachtliches Weiterbildungsdefizit im digitalen...

Weiterbildung / Bildungspolitik

08.07.2025

ProfilPASS wird bis 2027 schrittweise eingestellt Das Deutsche Institut für Erwachsenenbildung (DIE) will die Servicestelle ProfilPASS schrittweise bis Ende 2027 schließen. Die Entscheidung folgt einer internen Analyse bildungspolitischer Entwicklungen und einer Neujustierung der Ressourcen. Die digitalen OER-Materialien zum ProfilPASS...

Studium/Fernstudium, Neue Lernformen

07.07.2025

BAföG und die Rolle von Fehleinschätzungen: Hoher Anspruch, geringe Nutzung Viele Studierende lassen BAföG-Leistungen ungenutzt, obwohl sie formal förderberechtigt wären. Zwei neue Studien des Max-Planck-Instituts zur Erforschung von Gemeinschaftsgütern und des Fraunhofer FIT zeigen, dass Wissenslücken Hauptauslöser des Verzichts sind – nicht...

Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte

07.07.2025

Synchron-hybride Lehre: Drei Faktoren bestimmen die Teilnahmeform Forschende der Professur für Erwachsenenbildung/Weiterbildung an der Universität Würzburg haben untersucht, warum Studierende in synchron-hybriden Kursen zwischen Präsenz und Online-Teilnahme wechseln. Laut ihrer im Fachjournal Nature Higher Education veröffentlichten Studie...

Beruf und Arbeit, Europa

06.07.2025

BA-Stellenindex für Deutschland im Juni 2025 Der Stellenindex der Bundesagentur für Arbeit (BA-X), ein saisonbereinigter Indikator für dieArbeitskräftenachfrage in Deutschland, liegt im Juni 2025 wie im Vormonat bei 100 Punkten. Der gemeldete Personalbedarf bewegt sich im Kontext der wirtschaftlichen Schwäche damitweiter auf einem niedrigen...

Insgesamt 99 Ergebnisse gefunden!

Suche nach:

Seite 3 von 4

61. Grundbegriffe der KI vorgestellt
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
Künstliche Intelligenz - Gesellschaftliche Verantwortung und wirtschaftliche Potenziale  Die Enquete-Kommission »Künstliche Intelligenz - Gesellschaftliche Verantwortung und wirtschaftliche, soziale ...
Erstellt am 16. Oktober 2018
62. Wissenschaftsbarometer: Vertrauen in Wissenschaft und Forschung bleibt stabil
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
... Prozent). Geringe Wissenschaftsskepsis bei Themen Klimawandel, Impfen, Evolution Das Wissenschaftsbarometer 2018 fragte auch nach den Einstellungen zum menschengemachten Klimawandel, zur Evolutionstheorie ...
Erstellt am 28. September 2018
63. Auf der Welle der digitalen Veränderung surfen, statt unterzugehen
(Beruf und Arbeit, Europa)
Unternehmen und Arbeitnehmer fühlen sich nicht ausreichend für den digitalen Wandel gewappnet und fürchten Qualifikationslücken – Fünf Schritte zur Vorbereitung Noch vor ein paar Jahren hielt man ...
Erstellt am 10. August 2018
64. IN-CLOUD: Cloud-Computing und flexible Weiterbildung
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Wie genau die Digitalisierung die Arbeitswelt in ein paar Jahren verändert, ist derzeit noch nicht abzusehen. Auf jeden Fall aber wird eine stärkere Nutzung von Cloud-Lösungenzur Arbeit 4.0 gehören. ...
Erstellt am 07. August 2018
65. Digital Charta: Für digitale Grundrechte!
(Verschiedenes)
Die ZEIT-Stiftung hat in Berlin den überarbeiteten Entwurf einer »Charta der Digitalen Grundrechte der Europäischen Union« präsentiert und mit Bundesjustizministerin Dr. Katarina Barley sowie den Netzpolitikern ...
Erstellt am 26. April 2018
66. Digitalisierung: Mit alternsgerechtem Arbeiten die Produktivität sichern
(Alternde Belegschaften, Demografischer Wandel, Demografie)
Digitalisierung und Demografie verändern die Arbeitswelt, gerade in der Industrie. Der Demografie-Fachtag des Thüringer Netzwerks Demografie und der vom Bundesministerium für Arbeit und Soziales geförderten ...
Erstellt am 25. April 2018
67. 30 Stunden arbeiten, 40 Stunden verdienen
(Beruf und Arbeit, Europa)
30 Stunden sind genug: Erstes Unternehmen wechselt auf 30-Stunden-Woche - bei vollem Gehalt  Seit mehr als 40 Jahren gilt in Österreich die gesetzliche 40-Stunden-Woche. Die eMagnetix Online Marketing ...
Erstellt am 20. Februar 2018
68. Industrie 4.0: Studie zu Bildungsangeboten in Österreich
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
... TU Wien. Industrie 4.0 als Evolution statt Revolution 75 Prozent der befragten betrieblichen Expertinnen und Experten gaben an, dass Industrie 4.0 für ihren Betrieb relevant ist. Lediglich vier Prozent ...
Erstellt am 07. Februar 2018
69. Schweiz: Digitalisierung hält nur zögerlichen Einzug in die Weiterbildung
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
SVEB legt Weiterbildungsstudie 2017/2018 vor  Die Digitalisierung hält auch in der Weiterbildung Einzug. Eine Revolution ist indes nicht zu erwarten, zumindest nicht bei den Kursangeboten. Dies geht ...
Erstellt am 24. Januar 2018
70. DIDACTA: »Wirtschaft 4.0 umsetzen«
(Beruf und Arbeit, Europa)
... Verbandes der Bildungswirtschaft: Raum für Digitalisierung in Rahmenlehrplänen und Ausbildungsordnungen schaffen Berufe werden sich evolutionär ändern, teilweise wegfallen oder neue entstehen. ...
Erstellt am 27. November 2017
71. OECD veröffentlicht Bericht zur Digitalen Transformation
(Beruf und Arbeit, Europa)
Die digitale Transformation Mobilität, Cloud-Computing, das Internet der Dinge, künstliche Intelligenz und Big Data-Analyse sind unter den wichtigsten Technologien in der heutigen digitalen Wirtschaft. ...
Erstellt am 23. November 2017
72. Herausforderungen und Chancen von Bildung in Zeiten digitalen Wandels
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Die Digitalisierung ist längst an Schulen, Hochschulen und anderen Lernorten angekommen. Kinder und Erwachsene müssen sich dabei oft der Herausforderung stellen, mit den vielfältigen und zahlreichen ...
Erstellt am 04. Oktober 2017
73. Verblüffend: Arbeitgeber und Arbeitnehmer beurteilen ihre Arbeit unterschiedlich
(Personalführung/Personalwesen)
Mit sinkender Arbeitslosigkeit auf dem europäischen Arbeitsmarkt verändert sich auch die Wahrnehmung von Arbeitgebern und Arbeitnehmern bezüglich ihrer Arbeit. Eine durch das ADP Research Institute® ...
Erstellt am 20. September 2017
74. BTW 2017: Wissenschaft und Forschung kommen im Wahlkampf zu kurz
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
...  Das Wissenschaftsbarometer fragt auch nach den Einstellungen zum menschengemachten Klimawandel, zur Evolutionstheorie und zum Nutzen von Impfungen. Acht Prozent der Befragten geben an, am menschengemachten ...
Erstellt am 07. September 2017
75. OECD: Österreich sollte die Chancen der Digitalisierung als Wachstumsmotor und für mehr Inklusion nutzen
(Beruf und Arbeit, Europa)
Österreichs Wirtschaft befindet sich Dank der jüngsten Steuerreformen und steigender Exportzahlen im Aufwärtstrend. Das Vertrauen von Unternehmen und Haushalten in die eigene Wirtschaft wächst. Bestärkt ...
Erstellt am 18. Juli 2017
76. Scheuen deutsche Unternehmen hohe Investitionen in Digitalisierungsprojekte?
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Studie: Mehrheit steckt weniger als 30 Prozent ihrer Gesamtinvestitionen in digitale Projekte  -  Nur jedes siebte Unternehmen erwirtschaftet durch die Digitalisierung bereits Gewinne  -  39 Prozent ...
Erstellt am 13. Juli 2017
77. Lesen lernen krempelt Gehirn selbst bei Erwachsenen tiefgreifend um
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
...  für andere Fähigkeiten genutzt wurden. Wissenschaftler der Max-Planck-Institute in Nijmegen und Leipzig haben herausgefunden, dass sich das Gehirn dabei so grundlegend verändert, dass sich selbst evolutionä ...
Erstellt am 26. Mai 2017
78. Zukunft der Arbeit als öffentliches Thema
(Beruf und Arbeit, Europa)
Studie der Otto Brenner Stiftung (OBS) analysiert Presseberichterstattung über die Zukunft der Arbeit    Die Arbeitsgesellschaft durchlebt seit Jahren einen epochalen Umbruch. Es müssen Antworten ...
Erstellt am 24. April 2017
79. Neue Forschungseinrichtungen in der Bund-Länder-Förderung
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
Die Gemeinsame Wissenschaftskonferenz (GWK) hat am 7. April 2017 beschlossen, die von der Max-Planck-Gesellschaft in Berlin neu gegründete Max-Planck-Forschungsstelle für die Wissenschaft der Pathogene ...
Erstellt am 09. April 2017
80. Die Menschen zum digitalen Wandel befähigen
(Standpunkte)
... le Teams zu führen. Nur flexible Unternehmen können Arbeitsplätze schaffen und besetzen, die durch die Digitalisierung neu entstehen. Unerlässlich ist auch eine Evolution in den Köpfen und eine Fehlerkult ...
Erstellt am 07. April 2017
81. Sinkende Produktivität trotz Digitalisierung
(Beruf und Arbeit, Europa)
... ler für überschätzt: Phänomene wie die zunehmende Vernetzung, der 3D-Druck oder selbstfahrende Autos hätten vergleichsweise geringe ökonomische Bedeutung, die Entwicklung sei eher evolutionär als revoluti ...
Erstellt am 03. April 2017
82. Digitalisierung: Deutsche rechnen mit starkem Wandel der Arbeitswelt
(Beruf und Arbeit, Europa)
»ZukunftsMonitor« zeigt Erwartungen zum Einfluss der Digitalisierung auf Denken und Arbeiten    Drei Viertel der Bürgerinnen und Bürger in Deutschland glauben, dass sich unsere Arbeitswelt bis zum ...
Erstellt am 10. März 2017
83. Digitalisierung: Weiterqualifizierung der Arbeitnehmer entscheidet über den Erfolg
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Die Arbeitnehmer in Deutschland stellen sich im Zuge der Digitalisierung und Automatisierung auf große Veränderungen ein, stehen dem Einsatz von neuen Technologien aber offen gegenüber. Statt darin ...
Erstellt am 19. Januar 2017
84. Digitalisierung erfordert lebenslanges Lernen
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Studie: Zwei Drittel der Jobs für Generation Z existieren heute noch nicht - Weiterbildung im Unternehmen wichtiger als Einstellung Hochqualifizierter   Die Digitalisierung krempelt die Arbeitswelt ...
Erstellt am 17. Januar 2017
85. Recruiting war gestern, ist Personalmarketing und Coaching das neue Erfolgskonzept?
(Standpunkte)
Ein Beitrag aus unserer »Standpunkte«-Reihe von Manfred Wenzel, Stuttgart. Ein Einstellungsprozess, der sich vom Ablauf und vom Verhalten her mit »rekrutieren« umschreiben lässt, passt nicht mehr ...
Erstellt am 21. Dezember 2016
86. Digitales Deutschland: Zwölf Thesen für den Wandel
(Personalführung/Personalwesen)
Die Digitalisierung spaltet das Land der Dichter und Denker: Hier die Internet-Pioniere, die begeistert alle Risiken ignorieren. Dort die Etablierten, deren Skepsis zum Bremsklotz wird. Deutschland zaudert: ...
Erstellt am 13. Dezember 2016
87. Digitalisierung der Hochschullehre strategisch gestalten
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
Die Digitalisierung der Hochschulen bietet große Chancen. Unzureichende Rahmenbedingungen bremsen jedoch den erforderlichen Wandel. Zu diesem Ergebnis kommt das Hochschulforum Digitalisierung in seinem ...
Erstellt am 02. Dezember 2016
88. Lebenslanges Lernen wird zwingende Realität
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Dass die Digitalisierung der Arbeitswelt weit über Telearbeit und Webseminare hinausgeht, ist inzwischen offensichtlich – sie stellt eine über Jahrzehnte etablierte Struktur der Arbeitswelt in ihrer ...
Erstellt am 30. November 2016
89. »Generation What?«: Junge Menschen haben Angst vor Nationalismus in Deutschland
(Beruf und Arbeit, Europa)
18- bis 34-Jährige sind gleichzeitig zurückhaltend gegenüber der EU  Hätte ein Kandidat wie Donald Trump in Deutschland eine Chance? Vermutlich nicht – zumindest wenn es nach den 18- bis 34-jährigen ...
Erstellt am 16. November 2016
90. Expertengremium für die Exzellenzstrategie zur Förderung universitärer Spitzenforschung konstituiert sich
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
...  Eidgenössische Technische Hochschule Zürich Daniel Halberstam, Professor of Law, University of Michigan Jürgen Heinze, Lehrstuhl für Zoologie / Evolutionsbiologie, Universität Regensburg Matthia ...
Erstellt am 21. September 2016
.
Oft gelesen...