- 211. EU-Kommission: Bericht III/2017 zur Beschäftigung und sozialen Lage
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... davon im Euro-Währungsgebiet. Unbefristete und Vollzeitarbeitsplätze haben wesentlich zu dieser Entwicklung beigetragen. Zwischen dem dritten Quartal 2016 und dem dritten Quartal 2017 nahm die Zahl de ...
- Erstellt am 14. Februar 2018
- 212. BA-X (Januar 2018): Kräftenachfrage bleibt auf hohem Niveau
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Branchen zugenommen, besonders stark in der Zeitarbeit, dem Handel, dem Verarbeitenden Gewerbe sowie den Qualifizierten Unternehmensdienstleistungen. Rückgänge waren im Bereich Erziehung und Unterricht ...
- Erstellt am 30. Januar 2018
- 213. Studie: Mütter arbeiten länger und flexibler
- (Frauenkarrieren)
- ... Männer und 20,5 Stunden für Frauen. Dabei bleibt Teilzeitarbeit weiter eine frauen- und branchenspezifische Besonderheit: Während sie in der Metall- und Elektro- sowie der Chemischen Industrie quas ...
- Erstellt am 24. Januar 2018
- 214. Arbeitsmarktpolitik: Reform zur Reform
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Arbeitslosenquote betrug Ende 2017 nur 5,3 Prozent. Es gibt aber auch Schattenseiten: Die Zahl der Langzeitarbeitslosen stagniert seit Jahren bei rund einer Million. Einige hunderttausend Menschen scheinen ...
- Erstellt am 18. Januar 2018
- 215. Sondierungsgespräche: Nationale Weiterbildungsstrategie angekündigt
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... zu richten. So heißt es in der veröffentlichten Verlautbarung, es solle die »Qualifizierung, Vermittlung und Reintegration von Langzeitarbeitslosen in den Arbeitsmarkt« in einem »ganzheitlichen Ansatz« ...
- Erstellt am 12. Januar 2018
- 216. Chronische Arbeitslosigkeit: Deutlicher Rückgang seit 2006
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... hat sich seitdem halbiert: Er sank von mehr als sechs auf rund drei Prozent. Das zeigt eine aktuelle Studie des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB). »Der konventionelle Indikator Langzeitarbeitslosigkeit ...
- Erstellt am 10. Januar 2018
- 217. BA-X (Dezember 2017): Arbeitskräftenachfrage ist 2017 kontinuierlich gewachsen
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... der Arbeitskräftenachfrage aus. Dies spiegelt sich auch im BA-X wider: Besonders stark hat die Arbeitskräftenachfrage in den letzten zwölf Monaten in der Zeitarbeit, im Verarbeitende ...
- Erstellt am 02. Januar 2018
- 218. Höhere Beschäftigungseffekte für Langzeiterwerbslose
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- Langzeitarbeitslose profitieren von Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung verbessern die Integrationschancen der geförderten ...
- Erstellt am 20. Dezember 2017
- 219. Bildungsverband: Bildungs- und arbeitsmarktpolitische Erwartungen an eine neue Bundesregierung
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... ch bereits Familie haben, können nicht von Ausbildungsvergütung leben. Förderung besonders arbeitsmarktferner Gruppen Der Rückgang der Arbeitslosigkeit ist bei einem großen Teil der Langzeitarbeitslo ...
- Erstellt am 22. November 2017
- 220. Erholung am Arbeitsmarkt verbessert soziale Gerechtigkeit
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... den Sockel an Langzeitarbeitslosen zu verringern. Rund 41 Prozent aller Arbeitslosen in Deutschland sind langzeitarbeitslos. Auch haben Arbeitnehmer mit ausländischem Geburtsort deutlich schlechtere Chancen ...
- Erstellt am 17. November 2017
- 221. »Talente entdecken«: Der European Employers' Day (EED) geht in die zweite Runde
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... hat Stärken und Talente. Ob langzeitarbeitslos, geringqualifiziert oder alleinerziehend - auch wenn auf den ersten Blick Integrationshemmnisse überwiegen, hat jeder dieser Menschen individuelle Stärke ...
- Erstellt am 16. November 2017
- 222. BA-Verwaltungsrat verabschiedet Etat für 2018
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... in Langzeitarbeitslosigkeit vermieden werden. Der Haushalt bietet dazu die finanziellen Rahmenbedingungen. Die wichtigsten Zahlen im Überblick: Den Einnahmen von 39,0 Milliarden Euro stehen Gesamtausgaben ...
- Erstellt am 13. November 2017
- 223. Schweiz: Förderprogramm zur Stärkung der Grundkompetenzen von Beschäftigten
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... dem Risiko von Arbeitsplatzverlust und Langzeitarbeitslosigkeit von Personen mit mangelnden Grundkenntnissen zu begegnen. Mit dem vom Bundesrat beschlossenen Programm können die Grundkompetenzen von Arbeitnehmenden ...
- Erstellt am 10. November 2017
- 224. Konflikte am Arbeitsplatz kommen Unternehmen teuer zu stehen
- (Personalführung/Personalwesen)
- ... Krankheitskosten oder als Aufwand in der Personalabteilung, wenn neue Mitarbeiter oder Zeitarbeitskräfte gesucht werden müssen. »Zur Messbarkeit der Konfliktkosten ist die Einführung einer Schattenrechnung ...
- Erstellt am 07. November 2017
- 225. BA-X (Oktober 2017): Kräftenachfrage weiter auf Wachstumskurs
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Daneben kommt knapp ein Drittel aus der Zeitarbeitsbranche. Grundsätzlich tragen die stabile wirtschaftliche Lage und die seit längerer Zeit steigende Zahl der Beschäftigten zur anhaltend starken ...
- Erstellt am 30. Oktober 2017
- 226. Zu Hause, am Arbeitsplatz, in der Schule: Das Leben von Frauen und Männern in Europa
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... und Privatleben, Teilzeitarbeit, Arbeitslosigkeit, das geschlechtsspezifische Lohngefälle usw. Interessante Erkenntnisse hier zeigen, dass in der EU der Anteil der Frauen (33%) mit einem hohen Bildungsstand ...
- Erstellt am 30. Oktober 2017
- 227. EU-Kommission: Bericht zur Beschäftigung und sozialen Lage
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Rückgang um 0,9 Prozentpunkte und ist die niedrigste Quote in der EU seit November 2008. Die Langzeitarbeitslosenquote – seit drei Jahren ebenfalls rückläufig – verringerte sich zwischen dem erste ...
- Erstellt am 06. Oktober 2017
- 228. BA-X (September 2017): Arbeitskräfte werden sehr stark nachgefragt
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Gewerbe und in der Zeitarbeit gab es viele gemeldete Stellen. Grundsätzlich tragen die stabile wirtschaftliche Lage sowie die seit längerer Zeit steigende Zahl der Beschäftigten zur anhaltend starken ...
- Erstellt am 29. September 2017
- 229. Brandenburg: Betriebliche Weiterbildungsbeteiligung gestiegen
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... verbessern sich zunehmend die Jobchancen für Langzeitarbeitslose, und auch die Zahl der sogenannten atypischen Beschäftigungsverhältnisse wie befristete Beschäftigung und Leiharbeit geht zurück. Der ...
- Erstellt am 28. September 2017
- 230. BA-X (August 2017): »Kräftenachfrage nimmt leicht zu«
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Unternehmensdienstleistungen, im Baugewerbe sowie im Handel. Auch in der Zeitarbeitsbranche steigt der Personalbedarf. Nur im Öffentlichen Dienst und im Bereich Erziehung und Unterricht ist die Arbeitskräftenachfrage ...
- Erstellt am 30. August 2017
- 231. Fairdienter Lohn für gute Arbeit
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... sie die wichtigste Leistung, die einen Arbeitgeber attraktiv mache. Das bedeutet Rang 1 und nochmals eine leichte Steigerung gegenüber der Vorjahresbefragung. Die Zeitarbeitsbranche, die Ende 2016 knapp ...
- Erstellt am 30. August 2017
- 232. Es gibt keine Anzeichen für eine Über-Akademisierung
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... sogenannten Normalarbeitsverhältnisses - Vollzeit, unbefristet, außerhalb der Zeitarbeit - seit Anfang des letzten Jahrzehnts nicht weiter zurückgegangen sei. Der zuvor starke Zuwachs atypischer Beschäftigungsverhältnisse ...
- Erstellt am 29. August 2017
- 233. Frauen vernachlässigen Rentenplanung
- (Frauenkarrieren)
- ... »Das ist aber auch dann grundfalsch, wenn durch Teilzeitarbeit der Verdienst relativ gering ist«. Auch dann lohne es sich, über zusätzliche Absicherung zum Beispiel über betriebliche Altersversorgung ...
- Erstellt am 28. August 2017
- 234. Mehr als jeder Fünfte ist atypisch beschäftigt
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die in ihrer Haupttätigkeit eine geringfügige oder befristete Beschäftigung ausüben, in Teilzeit mit bis zu 20 Wochenstunden arbeiten oder bei einer Zeitarbeitsfirma ...
- Erstellt am 16. August 2017
- 235. Wer wählt Rechtspopulisten?
- (Verschiedenes)
- ... Leiharbeit eingrenzt und sachgrundlose Befristung abschafft. Wer noch mehr Zeitarbeit will, mehr Befristung oder die Arbeitszeit deregulieren will, wer nicht mal die Begriffe Tarifvertrag und Mitbestimmung ...
- Erstellt am 10. August 2017
- 236. Home-Office ist für vier von zehn Arbeitnehmern in Deutschland karriererelevant
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... vielerorts zum Unternehmensalltag. Während Unternehmen in anderen Ländern durch Angebote wie bezahlten Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit an Attraktivität gewinnen, sind es in Deutschland ...
- Erstellt am 03. August 2017
- 237. BA-X (Juli 2017): »Kräftenachfrage nimmt weiter zu«
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... es derzeit im Verarbeitenden Gewerbe, im Handel, in den Qualifizierten Unternehmensdienstleistungen sowie im Baugewerbe. Auch die Unternehmen der Zeitarbeitsbranche verzeichnen weiterhin einen steigenden ...
- Erstellt am 31. Juli 2017
- 238. Arbeitsmarkt: Kaum Chancen für Geringqualifizierte
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Chance auf Beschäftigung. Aus diesem Grund ist für Ungelernte das Risiko langzeitarbeitslos zu werden deutlich erhöht. Dies geht aus einer Auswertung der Arbeitsmarktstatistik der Bundesagentur für ...
- Erstellt am 27. Juli 2017
- 239. BA-X (Juni 2017): »Kräftenachfrage steigt weiter«
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... der Zeitarbeitsbranche steigt der Personalbedarf weiter. Grundsätzlich tragen die stabile wirtschaftliche Lage sowie die seit längerer Zeit steigende Zahl der Beschäftigten zur anhaltend starken Kräftenachfrage ...
- Erstellt am 29. Juni 2017
- 240. BA-X (Mai 2017): »Kräftenachfrage bleibt auf sehr hohem Niveau«
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... auch bei den Unternehmen in der Zeitarbeit steigt der Personalbedarf weiterhin. Grundsätzlich tragen die stabile wirtschaftliche Lage sowie die seit längerer Zeit steigende Zahl der Beschäftigten ...
- Erstellt am 30. Mai 2017
Die letzten Meldungen
Die Einstellung der Generation Z zur Erwerbsarbeit
21.05.2024Was die Gen Z wirklich über Erwerbsarbeit denkt Die Generation Z wird in öffentlichen Diskussionen und Medien häufig als faul und selbstbezogen wahrgenommen. Zudem wird ihr eine geringe Bedeutung der Erwerbsarbeit zugesprochen. Diese Auffassung ist weit verbreitet. Es wird behauptet, die jungen Menschen würden hauptsächlich auf ihre Work-Life-Balance achten und Karriereambitionen vernachlässigen. Eine repräsentative Studie der Friedrich-Ebert-Stiftung, durchgeführt von Prof. Thorsten Faas von der Freien Universität Berlin, widerlegt diese Klischees jedoch deutlich. Finanzielle Lage und Arbeitsbedingungen Faas stellt fest, dass...
Neuer Pakt zur Stärkung der beruflichen Schulen
17.05.2024Pakt für berufliche Schulen nimmt Arbeit auf Am 16. Mai 2024 hat der »Pakt für berufliche Schulen« mit der konstituierenden Sitzung des Beirats offiziell seine Arbeit aufgenommen. Das breite Bündnis, das auf eine gemeinsame Initiative der Kultusministerkonferenz und der Bundesregierung zurückgeht, hat sich zum Ziel gesetzt, die...
Wahrnehmung des Klimawandels: Geschlechter- und Altersunterschiede
17.05.2024Fühlen sich Menschen in der zweiten Lebenshälfte durch den Klimawandel bedroht? Der Klimawandel betrifft alle Generationen, allerdings in unterschiedlicher Weise. Eine Befragung im Rahmen des Deutschen Alterssurveys, die sich an Personen ab 43 Jahren richtete, ergab, dass etwa ein Viertel der Befragten die Bedrohung durch die...
1. Quartal 2024: Erwerbstätigkeit steigt leicht an
17.05.2024Im 1. Quartal 2024 waren rund 45,8 Millionen Personen in Deutschland erwerbstätig. Nach vorläufigen Berechnungen des Statistischen Bundesamtes (Destatis) stieg die Erwerbstätigenzahl im Vergleich zum Vorquartal saisonbereinigt um 38.000 Personen (+0,1 %) nach einem Zuwachs von 21.000 Personen (0,0 %) im 4. Quartal...
Frauen stabilisieren Arbeitszeiten
16.05.2024Deutlicher Trend zu längerer Teilzeitarbeit Die aktuelle Analyse der Arbeitszeiten in Deutschland zeigt, dass trotz medialer Diskussionen über vermeintlich sinkende Arbeitsmotivation, die Arbeitszeit stabil geblieben ist. Dr. Angelika Kümmerling vom Institut Arbeit und Qualifikation (IAQ) der Universität Duisburg-Essen hat in ihrem...
Studie zu Anfeindungen in der Wissenschaft
16.05.2024Von Hassrede bis Morddrohungen: Anfeindungen in der Wissenschaft sind ernstzunehmendes Problem Populistische Kampagnen, Hassrede & sogar Morddrohungen – Forscher*innen waren besonders während der Covid-19-Pandemie Angriffen ausgesetzt, was einige sogar dazu bewegte, sich aus der öffentlichen Kommunikation zurückzuziehen....
mehr...
- Ein Neustart für Deutschlands Bildung16.05.2024
- Fachkräftesicherung: Hochschulen plädieren für stärkere Zusammenarbeit der Bildungsbereiche16.05.2024
- Ungenutztes Arbeitskräftepotenzial 2023: Knapp 3,2 Millionen Menschen in »Stiller Reserve«16.05.2024
- IMK/IW: Herausforderungen für die Schuldenbremse15.05.2024