- 61. Mehr als zwei Drittel der Deutschen unsicher im Umgang mit digitalen Technologien
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... können sich ab sofort bis zum 1. April 2020 bewerben. Eine Expertenjury wählt die besten zwölf Projekte aus. Diese Teams erhalten dann ein intensives Coaching, Gelegenheiten zum Networking, mindesten ...
- Erstellt am 23. Februar 2020
- 62. Firmeninterne Trainer qualifizieren und zertifizieren
- (Standpunkte)
- ... ob dies in (Präsenz-)Seminaren und Trainings, Online-Tutorials und Webinaren, Trainings- und Coachings-on-the-job oder Video-Konferenzen oder Online-Coachings geschieht. Deshalb spiele ...
- Erstellt am 02. Januar 2020
- 63. L&D-Report 2019: Wo steht Ihre Personalentwicklung?
- (Personalführung/Personalwesen)
- ... Webinare oder interne Coaches. Personalentwickler werden kreativ, wenn sie ihre Aufgabe erfüllen wollen, aber das Geld dafür knapp ist. Ihre Devise: lieber Low-Budget-Weiterbildung als gar keine Personalentwicklung. ...
- Erstellt am 10. Dezember 2019
- 64. Weiterbildung 2020: Ein Einstieg in die IT-Branche ist immer öfter auch ohne Studium möglich
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- Berufliches Coaching und aktuelle Technologiekenntnisse gehören 2020 in die Qualifizierungsplanung Ohne Studium, nur mit einer abgeschlossenen Weiterbildung oder Umschulung, einen gut bezahlten ...
- Erstellt am 21. November 2019
- 65. SkillsBuild: Digitale Kompetenzen für alle
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... Zugang zu online-gestütztem Lernen und persönlichem Coaching, verbunden mit konkreter Praxiserfahrung – Weiterbildung dual gemacht. Ob Handelsvertreter*in, Kassierer*in oder Grafiker*in - fast alle ...
- Erstellt am 23. Oktober 2019
- 66. Digital Future Challenge
- (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
- ... mit Workshops und Coachings. Die besten Teams ziehen dann ins Finale ein. Ende März 2020 ermittelt eine hochkarätige Jury aus Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft die Siegerinnen und Sieger. Als ...
- Erstellt am 02. Oktober 2019
- 67. Geförderte Weiterbildung: Mit der Digitalisierung Schritt halten
- (Standpunkte)
- ... User Interface Design, App-Entwicklung, Cloud Computing und SEA-Marketing bis hin zum UX/UI-Design oder der IT-Programmierung für Blockchain-Technologie. Darüber hinaus haben sie Coaching-Programme für ...
- Erstellt am 18. September 2019
- 68. Social Learning: Wissensvermittlung von Mitarbeitern für Mitarbeiter
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... des Weiterbildungsportals kursfinder.de, das dazu 175 Personaler und Personalentwickler befragt hat. Social Learning hat viele Facetten. Netzwerktreffen, Peer Coaching, Job Shadowing oder kollegiale ...
- Erstellt am 06. August 2019
- 69. Wer will heute noch Trainer sein?
- (Standpunkte)
- ... angehören, und BDVT, also dem Berufsverband Deutscher Verkaufstrainer, der heute nach mehreren Umbenennungen »Berufsverband für Training, Beratung und Coaching« heißt. Aus Trainern werden »Trainer ...
- Erstellt am 17. Juni 2019
- 70. Wissensmanagement im digitalen Zeitalter
- (Standpunkte)
- ... t möglich, weshalb es anderen Personen häufig nur in dialogischen Verfahren wie zum Beispiel Coaching- und Mentoring-Programmen weitergegeben werden kann. Hinzu kommt beim impliziten Wissen: Es ist o ...
- Erstellt am 12. Mai 2019
- 71. Studentinnen rechnen mit weitaus weniger Gehalt als Studenten
- (Kurzmeldungen)
- ... gezielt zu fördern und ihnen dabei zu helfen, sich von den tief verankerten Rollenbildern zu befreien. Neben Soft-Skill-Trainings und Coaching braucht es dazu auch Kontakt zu inspirierenden Vorreiterinnen ...
- Erstellt am 08. Mai 2019
- 72. Niedersachsen: Neues Gründer-Förderprogramm
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- Neue Chancen für innovative Geschäftsideen in Niedersachsen: Land startet Förderprogramm »Gründungsstipendium« Ab sofort kann jeder mit einer innovativen, digitalen oder wissensorientierten Gründungsidee ...
- Erstellt am 06. Mai 2019
- 73. Mentoring: Führungskräfte in ihrer Entwicklung begleiten
- (Standpunkte)
- ... n Führungskräften die Chance, sich mit (externen) Coachs zu treffen, um mit ihnen ihr Führungsverhalten zu analysieren und zu reflektieren. Solche Coachinggespräche sind sinnvoll. Doch in ihnen wi ...
- Erstellt am 15. März 2019
- 74. Berufliche Bildung in der digitalen Arbeitswelt
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... r stärker begleitet würden. »Das Coaching kommt aus den 1990er Jahren , in denen es eine große Lehrstellenlücke gab«, berichtete Schlögl und nannte es eine »Erfolgsgeschichte« in Bezug auf die Problemati ...
- Erstellt am 12. März 2019
- 75. Effektiver lesen, lernen, lehren
- (Studium/Fernstudium, Neue Lernformen)
- ... ein Coaching-Konzept für Studierende steht, wird vom Stifterverband und der DATEV-Stiftung Zukunft im Rahmen des Programms »Fellowships für Innovationen in der Hochschullehre« mit 30.000 Euro gefördert. ...
- Erstellt am 03. Dezember 2018
- 76. Warum die Motivation der Mitarbeiter immer wichtiger wird
- (Standpunkte)
- ... ltag als Befähiger und Ermächtiger beziehungsweise Coach ihrer Mitarbeiter verstehen. Führungskräfte mit einem solchen Selbstverständnis achten bei ihrer Führungsarbeit unter anderem darauf, dass ...
- Erstellt am 26. November 2018
- 77. Starke Lehrer gegen Rechtsextremismus
- (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
- ... und Beratungen umgesetzt werden. »Die Ergebnisse zeigen, wie wichtig es ist, an dem Projekt festzuhalten. Wir müssen unsere Lehrer durch die Ausbildung, Fortbildungen, Coachingangebote und Kooperationen ...
- Erstellt am 23. November 2018
- 78. Inklusion durch digitale Medien
- (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
- ... Informations-, Kommunikations- und Medientechnologie unter Leitung von Prof. Dr. Treichel verortet sind: »InProD2 – Inklusion in der Produktion« und »Reality Coach«. Das Institut SIKoM erhält für diese ...
- Erstellt am 19. November 2018
- 79. Die OKR-Methode: Eine neue Management-Wunderwaffe?
- (Standpunkte)
- Ein Beitrag aus unserer »Standpunkte«-Reihe von Dr. Daniela Kudernatsch, Straßlach bei München. Seit einiger Zeit geistert eine neue, Objectives and Key Results, kurz OKR, genannte Management-Methode ...
- Erstellt am 19. November 2018
- 80. Nachbesserungen am sozialen Arbeitsmarkt
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... einen öffentlich geförderten Arbeitsmarkt der Wiedereinstieg ins Berufsleben ermöglicht werden. Dies soll unter anderem mit Lohnkostenzuschüssen und einem begleitenden Coaching für Beschäftigte un ...
- Erstellt am 06. November 2018
- 81. Qualifizierungschancengesetz: Verbände legen gemeinsame Stellungnahme vor
- (Weiterbildung / Bildungspolitik)
- ... zu gewährleisten. Coaching ist ein unverzichtbares Instrument bei der Integration von marktfernen Menschen. Wichtig ist es, das Coaching eng an die individuellen Bedingungen der Teilnehmenden im Program ...
- Erstellt am 18. September 2018
- 82. Studie formuliert Zukunftsthemen des Personalmanagements
- (Personalführung/Personalwesen)
- ... des Personalbereichs zu schaffen, sowie im Hinblick auf mögliche Perspektiven zu beraten, zählt als weitere große Aufgabe (87 Prozent). Coaching für Führungskräfte ist für 86 Prozent der befragten ...
- Erstellt am 09. September 2018
- 83. Nachwuchsforschergruppe zu »Hochschule und Diversität« gestartet
- (Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
- Das Verhältnis von »Hochschule und Diversität« ist von zentraler Bedeutung für die FernUniversität in Hagen. Prof. Dr. Katharina Walgenbach ist eine ihrer Professorinnen und Professoren, die sich damit ...
- Erstellt am 02. September 2018
- 84. Langzeiterwerbslose: Wer für eine Förderung infrage kommt
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... durch hohe Lohnkostenzuschüsse und ein begleitendes Coaching in das Arbeitsleben integrieren und damit soziale Teilhabe ermöglichen. Die Studie untersucht, welche Eigenschaften die mögliche Zielgrupp ...
- Erstellt am 23. August 2018
- 85. Saarland: Frauen in Arbeit
- (Frauenkarrieren)
- ... Frauen individuell und beratend vor Ort in den einzelnen Landkreisen. Durch Coaching, Mentoring und Beratung sollen vor allem Frauen nach ihrer Familienphase in die Arbeitswelt integriert werden. »Bisher ...
- Erstellt am 08. August 2018
- 86. Strategien konsequent und nachhaltig umsetzen
- (Standpunkte)
- ... en entstehen. Bei deren Entwicklung sollten sie auch ihre Führungskräfte als Kata-Coaches, also als Coaches beim Einüben, im Arbeitsalltag unterstützen. 10. Einfach handhabbare Tools und Werkzeuge ...
- Erstellt am 07. August 2018
- 87. Die Wirksamkeit von Qualifizierungsmaßnahmen erhöhen
- (Standpunkte)
- ... das unter anderem Trainer und Coaches ausbildet. In unserer Reihe »Standpunkte« bieten wir von Zeit zu Zeit engagierten Akteuren aus den Bereichen Weiterbildung, Personalentwicklung ...
- Erstellt am 31. Juli 2018
- 88. Neue Perspektiven und Teilhabechancen durch öffentlich geförderte Arbeit
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... kann ein Coaching in Anspruch genommen werden. Die Förderdauer beträgt zwei Jahre. Personen, die mehr als sieben Jahre Arbeitslosengeld II beziehen und über 25 Jahre alt sind: sie erhalten einen Lohnkostenzuschuss ...
- Erstellt am 20. Juli 2018
- 89. Führungsbarometer: Sind deutsche Führungskräfte überfordert?
- (Personalführung/Personalwesen)
- ... nichts, tu ich dir nichts. Denn Coaching und individuelle Entwicklung eigenen sich häufig viel weniger dazu, Harmonie zu produzieren. Schließlich geht es darum, gemeinsam besser zu werden. Wird das erst ...
- Erstellt am 04. Juli 2018
- 90. Bleibe-Gespräche mit Mitarbeitern führen
- (Standpunkte)
- ... Personalentwickler, Coach und Betrieblicher Gesundheitsberater für die Personalberatung Conciliat, Stuttgart. In unserer Reihe »Standpunkte« bieten wir von Zeit zu Zei ...
- Erstellt am 21. Juni 2018
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