- 31. Mindestlohn verringert Spannweite der Tarifverdienste in einzelnen Branchen
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... die Öffentliche Verwaltung, Verteidigung; Sozialversicherung (+ 0,3 %), die Wasserversorgung und Entsorgung (+ 0,2 %) sowie die Energieversorgung (+ 0,1 %). Ursache hierfür ist die Einführung der neue ...
- Erstellt am 16. August 2017
- 32. Größeren Unternehmen fällt Inklusion am Arbeitsplatz leichter
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- Umfrage: Öffentliche Verwaltung hat höchste Inklusionsquote in Deutschland Rund 80 Prozent der deutschen Unternehmen beschäftigen behinderte, chronisch kranke oder dauerhaft gesundheitlich eingeschränkte ...
- Erstellt am 07. August 2017
- 33. OECD: Österreich sollte die Chancen der Digitalisierung als Wachstumsmotor und für mehr Inklusion nutzen
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... empfiehlt, die Wirksamkeit staatlicher Ausgaben für Bildung, Gesundheit und öffentliche Verwaltung zu verbessern und gleichzeitig die Steuer- und Ausgabenverteilung zwischen den verschiedenen Regierungsebenen ...
- Erstellt am 18. Juli 2017
- 34. Gender Pay Gap: Doch keine geschlechtsspezifischen Ursachen?
- (Frauenkarrieren)
- Untersuchung: Drei Viertel des Gender Pay Gap lassen sich mit Strukturunterschieden erklären Im Jahr 2016 war der durchschnittliche Bruttostundenverdienst von Frauen mit 16,26 Euro um 21 % niedriger ...
- Erstellt am 14. März 2017
- 35. Berufs- und Studienwahl ohne Klischees
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Deutschland, das Bundesinstitut für Berufsbildung, das Kompetenzzentrum Technik-Diversity-Chancengleichheit e.V., die Fachhochschule für öffentliche Verwaltung Nordrhein-Westfalen und das Hamburgisch ...
- Erstellt am 16. Dezember 2016
- 36. Big Data: Machen Unternehmen zu wenig aus ihren Datenanalysen?
- (Verschiedenes)
- Studie: Nur rund 30 Prozent des Potenzials realisiert - Fertigungsindustrie und öffentlicher Sektor bei Datennutzung abgeschlagen Das wirtschaftliche Potenzial durch die Nutzung großer Datenmengen ...
- Erstellt am 13. Dezember 2016
- 37. 45 Prozent der Beschäftigten arbeiteten 2014 in tarifgebundenen Betrieben
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... Tarifbindung der Beschäftigten variierte zwischen den Wirtschaftszweigen stark. In den Bereichen Öffentliche Verwaltung, Verteidigung; Sozialversicherung (100 %), Energieversorgung (85 %) sowie Erziehung ...
- Erstellt am 25. Oktober 2016
- 38. Frauen in Führungspositionen: Im Finanzsektor ist die Ungleichheit zwischen den Geschlechtern am größten
- (Frauenkarrieren)
- ... in der Finanzbranche und in den unter Öffentliche Verwaltung u.a. zusammengefassten Bereichen. In der Finanzbranche war rund die Hälfte aller Beschäftigten weiblich, der Frauenanteil in den hohen Führungspositionen ...
- Erstellt am 16. September 2016
- 39. Digitalisierung = Spaß an Veränderung?
- (Personalführung/Personalwesen)
- Vor allem in großen Unternehmen reagiert die Belegschaft positiv auf den digitalen Wandel Die Arbeitswelt hat sich in den letzten Jahren stark verändert: Mitarbeiter müssen tagtäglich unzählige Informationen ...
- Erstellt am 31. März 2016
- 40. Die Zukunft der Arbeit
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- ... den Grundgedanken Arbeitsforschung zu betreiben, kritisierte jedoch, dass der Antrag sich nicht auch auf die öffentliche Verwaltung beziehe. Der Vertreter der SPD bekräftigt ebenfalls wie wichtig die ...
- Erstellt am 25. Februar 2016
- 41. BA-X (November 2015): »Dynamisches Wachstum der Arbeitskräftenachfrage hält an«
- (Beruf und Arbeit, Europa)
- BA-Stellenindex für Deutschland im November 2015. Der Stellenindex der Bundesagentur für Arbeit (BA-X), ein Indikator für die Nachfrage nach Arbeitskräften in Deutschland, ist im November gegenüber ...
- Erstellt am 30. November 2015
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10.05.2024Höchststand erreicht: Die Weiterbildungslandschaft deutscher Unternehmen im Jahr 2022 Die Weiterbildungsbemühungen deutscher Unternehmen erreichten im Jahr 2022 einen neuen Höhepunkt, wie die jüngsten Ergebnisse der Weiterbildungserhebung des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) belegen. An der Erhebung beteiligten sich 953 Unternehmen, von denen 93 Prozent angaben, Weiterbildungsmaßnahmen für ihre Mitarbeiter anzubieten. Diese Entwicklungen spiegeln den wachsenden Stellenwert der beruflichen Bildung wider, insbesondere vor dem Hintergrund der digitalen und ökologischen Transformation der Wirtschaft. Zunahme der...
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