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61. Künstliche Intelligenz: Unternehmen müssen mehr in Weiterbildung investieren
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Studie des TÜV-Verbands offenbart Defizite bei betrieblicher Weiterbildung zu KI Die Technologie ist ein zentraler Helfer auf dem Weg in die digitale Zukunft: Künstliche Intelligenz (KI) kann in Unternehmen ...
Erstellt am 22. April 2022
62. Digitalisierung: Schub durch Corona, aber kein Selbstläufer
(Beruf und Arbeit, Europa)
... auf Basis des repräsentativen KfW-Mittelstandspanels analysiert, wo der deutsche Mittelstand als Rückgrat der Wirtschaft nach zwei Jahren Coronakrise in Sachen Digitalisierung steht. Das Ergebnis stimmt ...
Erstellt am 04. April 2022
63. KMU-Unternehmensleitungen: Nur etwa jede sechste ist weiblich
(Frauenkarrieren)
Die Zahl der Chefinnen im Mittelstand ist im vergangenen Jahr wieder gesunken: Von den rund 3,8 Mio. kleinen und mittleren Unternehmen in Deutschland werden aktuell nur 16 % bzw. 608.000 von Frauen ...
Erstellt am 14. März 2022
64. IT-Sicherheit: Was Unternehmen jetzt dringend tun sollten
(Beruf und Arbeit, Europa)
Unternehmen sollten Schutzmaßnahmen nachziehen, klare Verantwortlichkeiten festlegen und die Mitarbeitenden sensibilisieren Die russische Offensive begann im digitalen Raum bereits einige Zeit vor ...
Erstellt am 07. März 2022
65. BVMW: Forderungen zur Neugestaltung der Qualifizierung und Weiterbildung
(Materialien)
Der Bundesverband der mittelständischen Wirtschaft legte im Januar 2022 seine »Sieben Thesen zur Qualifizierung und Weiterbildung im Kontext der Arbeit 4.0« vor. In der Einleitung dazu konstatiert ...
Erstellt am 15. Februar 2022
66. bidt-SZ-Digitalbarometer: Aufholbedarf bei Digitalkompetenz
(Verschiedenes)
...  in Großunternehmen. Die Autorin und die Autoren der Studie sehen hier großen Handlungsbedarf: »Um die Wettbewerbsfähigkeit des deutschen Mittelstandes langfristig zu erhalten, sollten die Defizite be ...
Erstellt am 31. Januar 2022
67. KMU: Weiterbildung bei nur gut jedem dritten Unternehmen
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
... % stellten Beschäftigte für Weiterbildung von der Arbeit frei, wie die Analyse weiter zeigt. Von allen 32,5 Millionen Beschäftigten im deutschen Mittelstand hat im Jahr 2020 knapp ein Viertel (23 %) ...
Erstellt am 12. Januar 2022
68. Hubertus Heil zur geplanten Bildungszeit für Weiterbildung
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Foto: Susi Knoll In einem Zeitungsinterview erläuterte der alte und neue Minister für Arbeit und Soziales, Hubertus Heil (SPD), seine Vorstellungen zum Ausbau der Weiterbildung in der Bundesrepublik ...
Erstellt am 12. Dezember 2021
69. Belastung mit Steuern/Sozialabgaben seit 1986 gesunken
(Beruf und Arbeit, Europa)
... mittlerer Einkommen durch die Abschaffung des sogenannten Mittelstandsbauchs. Für Geringverdiener war die Senkung des Eingangssteuersatzes von 22 Prozent im Jahr 1986 bis heute auf 14 Prozent positiv. ...
Erstellt am 03. Dezember 2021
70. Fachkräftemangel in Deutschland steigt weit über Vorkrisenniveau
(Beruf und Arbeit, Europa)
Der Fachkräftemangel in Deutschland beschleunigt sich und sorgt im Oktober 2021 für Beeinträchtigungen der Geschäftstätigkeit von 43 % aller Unternehmen, wie das aktuelle KfW-ifo-Fachkräftebarometer ...
Erstellt am 19. November 2021
71. Handlungsempfehlungen für Zukunftskompetenzen
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Future Skills-Studie: In den nächsten Jahren großer Bedarf an technologischen Kompetenzen, digitalen Schlüsselqualifikationen und überfachlichen Fähigkeiten Aufgrund tiefgreifender Veränderungsprozesse ...
Erstellt am 10. November 2021
72. KMU und Politik nach Corona
(Verschiedenes)
... Entrepreneurship-Forscher*innen mit Vertreter*innen aus der Mittelstandspolitik, Wirtschaft und von der Europäischen Kommission und der OECD im Rahmen des International Roundtable on SMEs. Nach Ansicht ...
Erstellt am 14. Oktober 2021
73. Qualifizierungsverbünde bringen Weiterbildung voran
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Qualifizierungsverbünde, die auf regionaler Ebene operieren, tragen zur Bewältigung der digitalen Transformation bei. Das ist das Ergebnis einer Evaluation, die das Forschungsinstitut Betriebliche ...
Erstellt am 04. Oktober 2021
74. Erholung am Ausbildungsmarkt nicht in Sicht
(Beruf und Arbeit, Europa)
... in diesem Jahr rund 15 % der Ausbildungsunternehmen im Mittelstand mit einem Anstieg der Azubi-Zahl. Damit sind sie, wie bereits 2020 (19 %) jedoch klar in der Minderheit. In beiden Krisenjahren hat damit ...
Erstellt am 02. September 2021
75. Mit Weiterbildung im Unternehmen punkten
(Personalführung/Personalwesen)
10 Tipps, wie Personalverantwortliche mit Weiterbildung mehr Schwung ins Unternehmen bringen Häufig ist Weiterbildung auf die Passung zwischen Mitarbeitenden und Arbeitsplatz ausgerichtet. Sie sollte ...
Erstellt am 01. September 2021
76. Weiterbildungsverbünde zur Transformation der Fahrzeugindustrie
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Bis zum 4. Oktober 2021 können beim BMAS Ideenskizzen für das Bundesprogramm »Aufbau von Weiterbildungsverbünden zur Transformation der Fahrzeugindustrie« eingereicht werden. BMAS investiert insgesamt ...
Erstellt am 10. August 2021
77. Corona: Jedes zweite Unternehmen hat Investitionen in Weiterbildung reduziert
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Jedes zweite Unternehmen hat während der Pandemie Investitionen in Weiterbildung reduziert / Nach COVID-19 deutliche Zunahme rein digitaler und hybrider Formate erwartet Die betriebliche Weiterbildung ...
Erstellt am 28. Juli 2021
78. Aufstiegs-BAföG erreicht 2020 neuen Geförderten-Rekord
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Das Statistische Bundesamt hat die Jahresstatistik für 2020 zum Aufstiegs-BAföG nach dem Aufstiegsfortbildungsförderungsgesetz (AFBG) vorgestellt. Seit Bestehen des AFBG (1996) konnten bis Ende 2020 ...
Erstellt am 01. Juli 2021
79. Neuregelung der DIHK-Struktur unter Experten umstritten
(Verschiedenes)
... von Valtier, Vorstand im Mittelstandsinstitut Niedersachsen, sagte, die Aufgabenstellung des DIHK sei rein private Lobbyarbeit sowie private Dienstleistung und Organisation und habe mit hoheitlichen Funktionen ...
Erstellt am 10. Juni 2021
80. Jedes vierte Ausbildungsunternehmen stellte im Corona-Jahr 2020 weniger Azubis ein
(Beruf und Arbeit, Europa)
Die Corona-Krise hat der Ausbildungsaktivität des Mittelstands und damit den beruflichen Einstiegsmöglichkeiten junger Menschen in Deutschland einen kräftigen Dämpfer verpasst. Einer Sondererhebung ...
Erstellt am 25. Mai 2021
81. Corona-Pandemie: Weniger freiberufliche und gewerbliche Existenzgründungen
(Beruf und Arbeit, Europa)
Wandel zur Dienstleistungswirtschaft setzt sich kontinuierlich fort  Im Pandemie-Jahr 2020 ist die Anzahl der Existenzgründungen in den Freien Berufen (-5,6 %) ebenso wie im gewerblichen Bereich (-11,7 ...
Erstellt am 11. Mai 2021
82. Weiterbildung bricht in der Krise ein - Bedarf an Digitalkompetenzen wächst
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Die betriebliche Weiterbildung im Mittelstand ist im Corona-Jahr 2020 regelrecht eingebrochen: 38% der kleinen und mittleren Unternehmen haben die Weiterbildungsaktivitäten für ihre Belegschaft reduziert, ...
Erstellt am 19. April 2021
83. Selbständige in der EU besonders von Corona-Auswirkungen betroffen
(Beruf und Arbeit, Europa)
Selbstständige sind durch eine starke Verkürzung ihrer Arbeitszeit und schwerwiegendere Einkommensverluste EU-weit besonders stark von den Auswirkungen der COVID-19-Pandemie betroffen. Das zeigt ...
Erstellt am 07. April 2021
84. Fachkräftemangel in Deutschland steigt trotz Lockdown zu Jahresbeginn
(Beruf und Arbeit, Europa)
Seit dem Jahr 2009 hat der Fachkräftemangel in Deutschland erheblich zugenommen. Im 1. Quartal 2020, dem letzten Quartal vor der Corona-Krise, beeinträchtigte er die Geschäftstätigkeit von 29,1 % der ...
Erstellt am 22. Februar 2021
85. Corona-Krise und Strukturwandel gefährden Arbeitsplätze - Weiterbildung wichtiger denn je
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Aus der Corona-Krise erwachsen für die Beschäftigten in Deutschland hohe Arbeitsmarktrisiken, viele Unternehmen haben Kurzarbeit angemeldet, die Arbeitslosenzahlen steigen. Laut KfW Mittelstandspanel ...
Erstellt am 11. Februar 2021
86. Studie: Die Fähigkeit zur Innovation macht Unternehmen zukunftsfit
(Personalführung/Personalwesen)
Immer mehr kleine Unternehmen sind innovativ, ihre Innovationen basieren dabei aber nicht immer auf Forschung und Entwicklung. Digitalisierung spielt eine immer wichtigere Rolle, ist aber meist nicht ...
Erstellt am 10. Februar 2021
87. Bundesarbeitsgericht stärkt Frauen bei der Entgeltgleichheit den Rücken
(Frauenkarrieren)
Frauen die ihr Recht auf Lohnauskunft wahrnehmen; die also wissen wollen, ob sie schlechter bezahlt werden als ihre männlichen Kollegen, haben künftig bessere Möglichkeiten, die gleiche Bezahlung gerichtlich ...
Erstellt am 25. Januar 2021
88. Verschmelzung von menschlicher und künstlicher Intelligenz
(Wissenschaft, Forschung und Lehre, Projekte)
... Dies gilt gleichermaßen für den IT-, Medien- und Handelsstandort Hamburg als auch für Kassel und die Region Nordhessen als Industrie- und Mittelstandsstandort. Verschmelzung von menschlicher und künstlicher ...
Erstellt am 23. Dezember 2020
89. Mehr als ein Viertel der Studierenden will in den öffentlichen Dienst
(Beruf und Arbeit, Europa)
Bei der Jobsuche gehen die Studierenden in Deutschland in der Corona-Krise auf Nummer sicher: Der öffentliche Dienst ist für 26 Prozent die attraktivste Branche für ihre persönlichen beruflichen Pläne. ...
Erstellt am 22. Dezember 2020
90. Durch Corona-Krise wächst Bedarf an Weiterbildung in Unternehmen
(Weiterbildung / Bildungspolitik)
Die Corona-Krise hat den Fort- und Weiterbildungsmarkt in Deutschland beschleunigt digitalisiert: Vor Beginn der COVID-19-Pandemie standen 35 Prozent der Angebote digital zur Verfügung, heute sind es ...
Erstellt am 08. Dezember 2020

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